珠海紫翔:零缺陷管理 创建自信职场
珠海紫翔电子科技有限公司,坐落在风景如画,交通便利的海滨城市——珠海。珠海紫翔电子科技有限公司系NOK集团下属日本电子株式会社,Mektron集团旗下全资海外公司。Mektron作为生产柔性印刷线路板的专业化集团公司其领先世界的工艺技术,使公司产品的市场占有率、及各项指标均列同行业世界第一。拥有世界领先工艺技术,这家PCB是如何做到的呢?近期珠海紫翔关于公司副总经理林幹也的一篇报道,道出了这背后的故事。
关于林幹也 工作履历:
1989年4月 NOK藤泽(技术本部)
1997年6月 NOK福岛(油封事业部)
1998年10月 NOK二本松(树脂密封事业部)
1999年6月 丰田汽车(TQM推进部)
2001年1月 NOK本社(品质管理室)
2002年10月 日本MEKTRON(鹿岛工厂、南茨城工厂、奥原工厂)
2013年7月 MMCZ(珠海紫翔)
1997年6月 NOK福岛(油封事业部)
1998年10月 NOK二本松(树脂密封事业部)
1999年6月 丰田汽车(TQM推进部)
2001年1月 NOK本社(品质管理室)
2002年10月 日本MEKTRON(鹿岛工厂、南茨城工厂、奥原工厂)
2013年7月 MMCZ(珠海紫翔)
关于品质:我们做的只能是Zero-Defect,关于零缺陷管理
入社以来,我一直从事着有关品质管理业务的工作。之前在NOK的时候主要工作是汽车行业,非常幸运地,得到一次在汽车TQM 推进部工作的机会。虽然只是短暂的一年半时间,但是我学习到的不仅是汽车对商品品质的注重,也对工作开展方式影响品质(效率性工作&效果性工作)的方面也有深刻学习。这是非常有意义的一年半时间。而且,任职期间我同工作伙伴谈了很多关于品质方面的话题,感觉自身的品质意识也有所提升。
虽然我们现在从事的是电子行业,但是随着FPC不断地运用于汽车行业的发展趋势,有关自动驾驶(无人驾驶)的技术将不断发展起来了。我们更应该重视FPC的品质问题。
虽然我们现在从事的是电子行业,但是随着FPC不断地运用于汽车行业的发展趋势,有关自动驾驶(无人驾驶)的技术将不断发展起来了。我们更应该重视FPC的品质问题。
大家可以试想一下,如果因为FPC 的机能性不良引起的自动驾驶系统操作失误,那会变成什么样呢?
毋庸置疑,这是有关“人命”的大问题。
毋庸置疑,这是有关“人命”的大问题。
所以,关于品质,我们能做的只能是一个不良都不允许出现。
“一个不良都不允许出现!”这,就是Zero-Defect(零缺陷管理)。
以3年计划为目标的姿态,实现三个目标
保证品质的基础是保证每个工程品质。工程的品质在本工程处保证好后才往下一步流出。不断重复这样的过程,保证出货制品品质,这是我们的思考方式。我们有100 个以上的工程,所有工程都必须担负起品质保证的责任,这是不可或缺的。我想在这个3 年计划中,一点点地去保证工程的品质。
第一步是前工程的品质保证。首先,一步步建立、推进对前工程给后工程的制品进行品质保证的体系。这步做好了,又把前工程分为线路工程、保胶工程去进行品质保证,再下一步就是分解线路工程保证品质。这几个步骤不断重复,以此实现每个工程的品质保证。这与“依赖于人的作业自动化”相结合,实现下面的3 个目标,为公司发展做出贡献。
1. 深受客户信赖,增加订单
2. 尽早发现工程异常,消减不良废却
3. 减少因检查产生的工数,削减检查费用
2. 尽早发现工程异常,消减不良废却
3. 减少因检查产生的工数,削减检查费用
追求理想必须要有充实的体力,建立自信职场
担任龙山工厂长时,我的方针是“创建自信职场”。到现在,我也没有改变想法。我想咱们珠海紫翔的各位都能够对自己家人骄傲地说:“紫翔是个好地方”。
所以,让我们共同努力去创造这样一个职场。
当然,追求理想必须要有充实的体力,充实的体力要求我们有健康的身体。不管怎么说,健康是要放在第一位的。我也为了消除运动不足,每天午饭完后都会散步。每天微信运动的第一名是我的目标,我会加油的。
写在最后
尊重人的品德,重视人的智慧;承认人的价值,珍惜人的感情;维护人的尊严,提高人的素质是珠海紫翔的人才理念,信赖与热爱是企业的核心文化。加之优秀的企业管理和品质管控,公司先后通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949体系认证、ANSI/ESD-S20.20认证、清洁生产企业认证。自1997年设立至今,已在珠海累计投资达6000万美元。经过多年发展,现成为拥有近万名员工、年销售金额约48亿元人民币的现代化企业。